Найти книгу: "Erfolg in Digitalien"

Als Unternehmer*innen sind wir stetig unterwegs. Wir entwickeln Ideen und setzen diese um. Wir verfolgen Ziele, passen uns Entwicklungen an, reagieren auf aussere Einflusse und Gegebenheiten, tragen Verantwortung, arbeiten in unterschiedlichsten Teamkonstellationen, treffen Entscheidungen, scheitern, reussieren, lernen und entwickeln uns weiter.
Alle reden davon, viele fuhlen sich genotigt, andere schreiten voller Entdeckerdrang und Lust voran. Fur etliche ist es ein ferner Ort, der wenig verheissungsvoll wirkt, wahrend er fur manche schon nach wenigen Schritten beginnt und wie Alices Wunderland bunt und reizvoll erscheint.
Das sagenhafte Digitalien.
Doch was, wenn Digitalien keine weit in der Ferne liegende Feriendestination ist? Was, wenn wir alle – ob wir wollen oder nicht – uns langst auf dem Weg befinden? Und was, wenn Digitalien kein Ort ist, sondern vielmehr einer Haltung gleichkommt?
Wir sind davon uberzeugt: Es gibt keine fixe Packliste, kein bestmogliches Transportmittel, keine direkte Reiseroute und keine Rundum-Sorglos-Pauschalangebote, die uns «digital» werden lassen.
Es gibt bereits viele Reisende, die spannende Wege gegangen sind, jede Menge Eindrucke und Erfahrungen gesammelt haben und sich bereits einleben in Digitalien. Reisende, die uber diesen Prozess berichten, ihr neues Wissen teilen und ihre Erlebnisse und Erkenntnisse verfugbar machen.
In diesem Buch kommen Unternehmer*innen zu Wort, die sich bereits nach Digitalien aufgemacht haben und «Digital» als Mindset verstehen, ohne dabei der Versuchung zu erliegen, in eindimensional technischen Losungen zu denken. Sie haben in den letzten Jahren unterschiedlichste digitale Routen erkundet und ausprobiert. Deshalb konnen sie von passenden und unpassenden Transportmitteln berichten und Einblick in unternehmerische, kulturelle und planerische Erkenntnisse und Erfahrungen geben, die anderen digitalen Weggefahrten als inspirierender Reisefuhrer dienen mogen.

В издание вошли рассказы немецких писателей XX века. После каждого произведения даются словарные пояснения на немецком языке, облегчающие восприятие содержания и расширяющие лексический запас за счёт использования синонимов. Вопросы и задания к каждому рассказу, разработанные с учётом коммуникативного подхода к обучению, направлены на глубокое понимание проблематики текстов, а также на развитие умения вести беседу и интерпретировать прочитанное. Книга предназначена для учащихся 8–9 классов школ и гимназий с углублённым изучением немецкого языка и может служить дополнительным источником при подготовке к экзаменам.

Полный вариант заголовка: «Von dem Ende der Christenverfolger : aus dem lateinischen des Cacilius Lactantius Firmianus mit kritischen und erklarenden Anmerkungen / Lucius Cacilius Lactantius Firmianus».

Wie stellen sich die Arbeitgeber eine gute Haushaltshilfe vor? Fur welche Verdienste nennen sie ihre Haushaltshilfe arbeitsam, zuverlassig, gewissenhaft? Viele von uns sind davon uberzeugt, dass jede Frau eine Haushaltshilfe sein kann, weil jede Frau Haushaltserfahrungen hat, das stimmt aber gar nicht! Eine gute Haushaltshilfe ist eine erstklassige Fachfrau. Sie muss auch zahlreiche nutzliche Kenntnisse besitzen – all das wird als Qualifikation bezeichnet, die eine wahre Meisterin in ihrem Fach von einer einfachen Reinigungskraft unterscheidet. Dieses Buch wurde geschrieben, um es den Arbeitgebern zu ermoglichen, ohne viel Kraft-, Zeit- und Nervenaufwand eine zuverlassige Haushaltshilfe zu finden. Den Haushaltshilfen wird es aber helfen, zu hochwertigen, auf dem Arbeitsmarkt stark gefragten Spezialistinnen zu werden. Nur einer solchen hochwertigen Fachfrau, deren Arbeit respektiert und geschatzt wird, bietet man einen guten Arbeitslohn.

HTML und CSS lernen auf die kreative Art: Sie mochten Webseiten erstellen und gestalten und brauchen dafur noch ein wenig Grundlagenwissen? Visuelle Informationen erfassen Sie schneller und intuitiver als lange Texte? Dann ist dieses Buch fur Sie gemacht! Jon Duckett stellt Ihnen alle haufig benotigten HTML- und CSS-Tags vor – an Beispielen, die auf einen Blick einleuchten, und ubersichtlichen Code-Schnipseln, die Sie praktischerweise von der Verlagswebsite herunterladen konnen. Auch wenn Sie keinerlei Vorkenntnisse mitbringen sollten, werden Sie sich im Handumdrehen zurechtfinden: Im ersten Teil des Buchs lernen Sie von Grund auf, wie Sie Webseiten mit HTML strukturieren und z. B. Texte, Bilder, Tabellen, Formulare und Audio- und Video-Dateien einfugen. Im zweiten Teil steigen Sie in CSS ein und erfahren, wie Sie die einzelnen Seitenelemente gestalten und attraktive Layouts entwerfen. Selbstverstandlich sind alle Beschreibungen aktuell zu HTML5 und CSS3. Im letzten Teil des Buchs zeigt Ihnen Jon Duckett dann, wie Sie Ihre neu gewonnenen Kenntnisse zusammenfuhren und eine Website bauen, die optimal auf Ihre Zielgruppe zugeschnitten und fur Suchmaschinen gut auffindbar ist. Damit wissen Sie alles, was Sie wissen mussen – lassen Sie Ihrer Kreativitat freien Lauf!

Das Buch richtet sich in erster Linie an Personen, die mit Fuhrung und Management von Unternehmen und Organisationen im privaten und offentlichen Bereich betraut sind. Daruber hinaus sollte es fur Lehrer und Dozenten sowie Studenten der Betriebswirtschaft, der Management- und Organisationswissenschaften und der Padagogik nutzlich sein. Peter Kinne beschreibt einen neuen Weg, Organisationen im Wettbewerb zukunftsfahig zu machen. Die dargestellte Methodik bezieht im Gegensatz zu den klassischen Ansatzen das Praferenzverhalten von Kunden und Mitarbeitern ein und bietet damit aus strategischer Sicht klare Vorteile selbst gegenuber integrativen Managementmethoden wie der Balanced Scorecard. Sie basiert auf einer messbaren Balance der – fur den Erfolg relevanten – Werte an den kritischen Schnittstellen zwischen der Organisation und ihren Key-Stakeholdern. Anhand eines ganzheitlichen Orientierungsmodells konnen die Wettbewerbsposition optimiert, kritische Veranderungsprozesse beschleunigt und die Nachhaltigkeit im Management verbessert werden. Die Methodik liefert effektive Werkzeuge fur die Steuerung nicht nur der materiellen, sondern vor allem auch der kritischen, immateriellen Unternehmensressourcen, zu denen das Wissen und Verhalten der Mitarbeiter gehort. Sie ist branchenunabhangig, leicht verstandlich und relativ einfach implementierbar. Wie sie sich praktisch umsetzen lasst, zeigen die beiden im Buch beschriebenen Fallstudien fur ein Privatunternehmen sowie fur eine Schule als Beispiel fur den offentlichen Bereich.